En matière de santé – sécurité au travail et de protection de l’environnement, la plus grande mine au Burkina Faso a fondé ses actions sur l’objectif « Zéro ». Zéro accident au travail, zéro incident avec impact sur les communautés et zéro incident avec impact sur l’environnement. Et cela, justifie les grandes performances de la compagnie qui titille les sommités en termes d’exploitation minières dans le monde. Ces performances ont présentées à la troisième édition du forum mines organisé par la Chambre des mines du Burkina.
A IAMGOLD Essakane S.A, la santé – sécurité au travail est une culture, chez chaque employés et partenaires, selon Alain Yves Mbogne, surintendant santé, sécurité, environnement et réhabilitation. Il a fallu une évaluation des niveaux de risques à tous les niveaux, avant la mise en place d’une politique conséquente. Et cette politique est matérialisée par la classification de 12 niveaux de risques, leurs conséquences et les réponses y afférentes. Chaque employé est donc astreint à respecter ces mesures. Mais selon le surintendant, au-delà de cette obligation, il y a le leadership des dirigeants qui fait du respect de ces obligations, un plaisir. « Nous avons par exemple notre vice-président, directeur général Tidiane Barry qui organise des rencontres d’impact avec les employés de chaque département de façon trimestrielle et fait des communications orientées sur la santé – sécurité et ça, c’est quelque chose qui est très fort. Ce genre de rencontre a démontré toute sa puissance en matière de conduite des employés dans cette culture », explique Alain Yves Mbogne. Au-delà de ces cadres de rencontres et de motivation, la société procède à des contrôles. Il s’agit d’après le surintendant, d’inspections planifiées des milieux de travail qui consistent à identifier tout écart par rapport aux bonnes pratiques, aux procédures existantes, tout écart de comportement. « L’inspecteur va sur le terrain et mène son inspection suivant les « Guidelines » (Ndlr : lignes directrices). En plus des inspections, nous avons des systèmes de contrôles critiques », a ajouté l’expert en santé – sécurité au travail.
L’environnement, le premier allié!
« Chaque fois qu’il y a une nouvelle activité, chaque fois que nous avons un nouveau projet, nous passons par une évaluation environnementale qui va permettre de maitriser les risques et impacts sur l’environnement et de mettre en place un plan de gestion. Cela va permettre de contrôler les différents réceptacles d’impacts tels que l’eau, l’air, les sols et les communautés », a rassuré Alain Yves Mbogne. Selon lui, cette phase implique déjà l’ensemble des parties prenantes, les communautés locales et les collectivités locales. Pour préserver l’environnement, la mine a créé des forêts villageoises qui sont des systèmes multifonctionnels en matière d’agroécologie, qui permettent à la fois d’avoir des arbres, mais de pouvoir développer des activités connexes telles que l’agro sylvo- pastoralisme.
L’entreprise s’est engagée à respecter les standards les plus élevés qui existent dans le monde. Elle s’est engagée au sein du « VDMD » (initiative Vers le développement minier durable), le « ICMM » (International Council on Mining and Metals) ainsi que des standards qui ont été développés à l’interne basées sur des bonnes pratiques qui existent à l’international. Elle est certifiée ISO 14001 pour l’environnement et ISO 45001 pour la santé sécurité.
La rédaction
